Инженер-электроник отдела АСУ

Вакансия 11986928   ·   1 апреля 2025, 14:07

Вакансия ЦЗН

АО "ТОБОЛЬСКОЕ ПАТП"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тобольск   –   на карте

Заработная плата

45 000 — 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Бесплатный проезд, льготная столовая. Перспектива профессионального роста и развития.

Обязанности

Поддержка и консультирование сотрудников предприятия по работе с компьютерами, перифирийным оборудованием и программным обеспечением. оперативное устранение неисправностей, диагностика и исправление ошибок на рабочих местах по заявкам пользователей. настройка, эксплуатация и поддерживание работоспособности серверного оборудования, баз данных, сетевого и коммутационного оборудования, систем видеонаблюдения, звукового оповещения и других инфраструктурных систем предприятия. проведение регламентных работ по диагностике и обновлению оборудования и программных продуктов. выезды для восстановления работоспособности оборудования и выполнения технических задач. обновление программного обеспечения с соблюдением требования информационной безопасности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027201290104/3776ea75-f2fa-11ee-9091-cb26dff57dd7


Инженер узла электро-технического обеспечения полетов

77 000 руб.

Тобольск

Электромонтер - оператор газовой котельной

50 000 – 58 000 руб.

Тобольск

Ведущий специалист ППО

50 000 – 80 000 руб.

Тобольск

Капитан-механик теплохода "Поморник"

70 000 – 71 000 руб.

Тобольск

Слесарь по ремонту автомобилей 4 разряда

31 575 – 32 000 руб.

Тобольск

Моторист-матрос 5 разряда теплохода "Ямальский"

67 000 – 98 000 руб.

Тобольск

Электрогазосварщик 4 разряда

42 000 – 43 000 руб.

Тобольск

Инженер-диспетчер по движению флота

40 000 – 41 000 руб.

Тобольск

Педагог-психолог (психолог в сфере образования)

27 000 – 34 000 руб.

Тобольск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 3 разряда

40 000 руб.

Тобольск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!