Экономист

Вакансия 13027721   ·   24 ноября 2024, 15:12

Вакансия ЦЗН

ООО "ТОБОЛЬСКПРОМЭНЕРГОСЕТЬ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тобольск   –   на карте

Заработная плата

45 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

- свод реализации услуг (в Microsoft Excel)

- расчет условных единиц численности предприятия по методике (в Microsoft Excel)

- расчет плановых и годовых объемов потребления электроэнергии (в Microsoft Excel)

- расчет месячных и годовых потерь электроэнергии (в Microsoft Excel)

- расчет численности персонала по методике (в Microsoft Excel)

- отчеты по формам в контролирующие органы

- составление приказов

- подготовка информации, в соответствии с запросами органов государственной власти

- анализ выполнения планов (в Microsoft Excel)


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Полная занятость, полный день с понедельника по пятницу, с 8.00 до 17.00 обеденный перерыв с 12.00 до 13.00

Предоставляется:

- официальное трудоустройство,

- соц. пакет

- транспорт до работы,

- парковка,

- место для приема пищи (чайник, микроволновка, холодильник),

- столовая расположена в ста метрах от базы размещения.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1067206045873/a7e53dcc-a722-11ef-b85e-e7d0d2cf29b1


Машинист бульдозера

51 000 руб.

Тобольск

Монтер пути (станция Туринский)

54 000 – 70 000 руб.

Тобольск

Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию

35 000 – 50 000 руб.

Тобольск

Машинист-обходчик по турбинному оборудованию, ЭТПГ

50 000 – 70 000 руб.

Тобольск

Уборщик

25 000 – 26 000 руб.

Тобольск

Врач-педиатр

30 200 – 52 833 руб.

Тобольск

Специалист по кадрам

от 25 000 руб.

Тобольск

Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций 4 разряда

36 800 руб.

Тобольск

Электромонтер по обслуживaнию подстанции "Блинниково" 3 разряда оперативно-диспетчерской г

62 200 руб.

Тобольск

Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования

от 35 000 руб.

Тобольск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!